人事考勤统计计算分析公式大全

企业人事考勤管理至关重要，接下来为大家介绍一些常用的人事考勤统计公式。

1、 员工出勤率的计算方法：员工实际出勤天数除以制度规定的月度工作天数，再乘以百分之百。

2、 加班负荷指数：本月加班时间与当月总工作时间的比例。

3、 部门出勤率的计算方式：某部门当天到岗人数除以该部门总人数，再乘以百分之百。

4、 缺勤比率计算公式：当天未到岗员工数量除以当天企业总人数，再乘以百分之百。

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